Звільнення у Швейцарії: шаблон та найважливіші правила

Розірвання трудового договору у Швейцарії є простим процесом, але лише якщо ви знаєте правильне формулювання та терміни. Тут ви знайдете... прозорий шаблон та всю важливу інформацію.

Які терміни попередження про звільнення у Швейцарії?

Згідно з АБО (Швейцарський кодекс зобов'язань):

• 1-й рік служби: 1 місяць
• 2–9 роки служби: 2 місяці
• з 10-го року служби: 3 місяці

У кожному випадку застосовуються терміни. кінець місяця, якщо інше не зазначено в договорі.

Шаблон звільнення для працівників

Ось юридично обґрунтований, мінімалістичний шаблон:

Ім'я та прізвище Адреса Поштовий індекс Місто Компанія Адреса Поштовий індекс Місто Місто, Дата Повідомлення про розірвання мого трудового договору Шановний пане/пані, цим повідомляю про розірвання мого трудового договору з [дата] або якомога раніше. Дякую за співпрацю та прошу письмового підтвердження цього розірвання, а також видачі кваліфікованого рекомендаційного листа. З повагою, [Підпис] Ім'я та прізвище

Коли звільнення є недійсним?

Припинення дії договору не допускається під час:

• Хвороба (період очікування)
• Аварія (період блокування)
• вагітність
• Військова/цивільна служба оборони
• під час свят (рекомендовано)

Чи потрібно мені вказувати причину?

Ні. У Швейцарії звільнення з трудових відносин неможливе. без пояснення причин відбудуться.

Висновок

Завдяки чіткому шаблону та дотриманню термінів, розірвання договору у Швейцарії є простим. Важливо завжди запитувати письмове підтвердження.